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2021年12月12日星期日

勞退自提低薪族剩1成高薪族反增

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2021/12/13 第5259期 | 訂閱/退訂 | 看歷史報份

今日財經頭條	勞退自提低薪族剩1成高薪族反增今年民間投資公建拚雙高優化促參環境兩招受矚目金控賺飽飽存股族樂了台幣升壓可望減輕
國際財經要聞	華爾街：Fed明年升息2至3碼貝佐斯太空事業又報捷鮑爾會承認通膨嚴峻美元看多達六年頂點今年流入ETF資金首度突破1兆美元
其他財經要聞	金控股息殖利率最高衝7% 壽險投資不動產將再掀風潮六壽險租金收益不夠犀利貨櫃三雄如何回饋股東市場熱議領取停職期薪水併入各年度計稅企業辦尾牙留意兩項稅務

★ 台股重要指標：外資買賣超｜投信買賣超｜自營商買賣超｜融資增減排行｜融券增減排行

勞退自提低薪族剩1成高薪族反增
記者吳淑君聯合報
勞退新制上路十六年，目前雇主須強制幫七百多萬名勞工提繳月薪資級距百分之六的勞退金，勞工也可幫自己提繳，但勞工自提老本的人數僅約一成。且根據統計，高薪勞工自提率倍增，中低薪勞工自提率卻逐年下滑，引發監察委員蘇麗瓊質疑政府資源被「逆」分配。據統計，月提繳工資級距在二萬八千元以下者，占自提人數比率從三成掉到去年僅剩一成；高薪勞工自提比率卻倍增，月提繳工資級距在五萬七千元以上者，從二成逐年攀升到四成。蘇麗瓊提出調查研究指出，自提人數低迷是因勞動部訂的績效指標，只衡量宣導頻率及參與人次，而不是自提比率高低，本末倒置，她直指勞保局宣導流於形式，以致政策美意未被充分運用。已工作十五年的李先生說，他年輕時只想趕快把四十多萬的學貸還清，五年前才開始自提。但老闆為他提繳的勞退金累積至今有五十萬，其中勞退新制基金投資賺的分紅就滾出十六萬，他自提十四萬才滾出一萬二千元。他說，他現在懂了，帳戶裡的錢愈多分紅愈多，難怪高薪資族早早自提，如果能重來，他要先自提，學貸慢慢再還，因空白的十年少賺很多。台灣理財顧問認證協會秘書長傅清源說，自提勞退金可在職減稅、退職免稅，很多勞工甚至不知道提繳勞退金可因政府基金操作分紅，他建議年輕人把自提當買儲蓄險，愈早自提愈好。不過，低薪族也並非想自提就有錢自提。李先生說，身邊有朋友薪水不高，要養家要給父母孝親費，當然擠不出錢自提，但所得高的人提好提滿，退休金也領好領滿，「這是薪資結構問題。」月薪四萬多元、至今未自提的林先生則說，他離退休還很遙遠，且在外租房子，吃的用的開銷大，僅剩的錢寧願投資自己去讀書，或買股票獲益更大，自提再說。

今年民間投資公建拚雙高
記者翁至威／台北報導經濟日報
國內疫情平穩後，民間投資大爆發。財政部促參司統計，截至12月初，公共建設民間投資金額已突破千億大關，今年全年招商件數、金額將有機會雙創新高，簽約金額可望突破1,500億元，將是連四年破千億。觀察各地方政府招商成績單，台北市目前暫居招商王，不過若高雄市特貿三招商案在年底前順利簽約，投資額上看500億元，高雄將有機會拔得頭籌。財政部促參司長李建賢表示，六都陸續都有案件在啟動，招商王寶座不到最後一刻難見分曉，「還有得拚！」財政部在今年10月時曾統計前三季公建招商成績，僅81件完成簽約，投資368億元，當時許多案件受疫情干擾，招商被迫延後，財政部當時還一度擔心，全年簽約金額可能創近四年新低，沒想到10月、11月疫情平穩後，各地方政府卯起來招商，徹底擺脫陰霾。促參司統計，截至12月9日，今年簽約件數達131件，民間投資金額達1,009億元。李建賢指出，觀察近三年廣義公共建設招商成績，2018年全年83件、投資金額1,376億元，2019年全年95件、金額1,260億元，2020年全年94件、金額1,449億元，而今年截至目前已突破千億大關。至於各地方政府成績，台北市暫時以民投金額182億元冠居六都，其次為新北市79億元，第三名則是高雄市75億元。展望最後一個月，李建賢指出，據財政部初步掌握，依促參法辦理案件還有約15件、20億元可望在年底前簽約；另外非依促參法辦理的廣義公建招商中，最受矚目的當屬高雄市的特貿三招商案，投資金額上看500億元，換句話說，若能夠在年底前順利簽約，高雄市可望成為今年招商王。根據往年經驗，公共建設招商在最後幾個月通常都會「大魚入港」，李建賢表示，實際招商排名，還要等到地方政府將結果報入財政部後，才會確定。

優化促參環境兩招受矚目
記者翁至威／台北報導經濟日報
財政部推動《促進民間參與公共建設法》修法，目前仍待立法院審議。在修法通過前，促參司表示，已先透過各項子法修正，優化促參環境，尤其鼓勵民間自行規劃案件、擴大促參簽約獎勵金發放對象等兩大作法，最受矚目。促參司表示，財政部修正《民間自行規劃申請參與公共建設作業辦法》，將民間自行提案的各階段作業程序與內容明確化，並強化審核公平性，同時也增訂給予提案人優惠條件，例如評選加分、優先承攬權等，提高民間提案意願。官員表示，民間自行規畫提案的促參案件，一直是引進民間創意投入公共建設的重要管道，例如新北市淡水雲門舞集、宜蘭國立傳統藝術中心等，皆屬於此類案件，希望修訂辦法後，可發揮鼓勵效果。使外，財政部也修正《擴大鼓勵機關辦理辦理促進民間參與公共建設案件獎勵作業要點》，將促參簽約獎勵金發放對象，從既有的地方主辦機關擴及中央主辦機關，激勵中央及地方積極推動促參。除了透過法制面協助，財政部因應疫情，也函請中央、地方的促參主辦機關，給予民間機構紓困協助，截至9月底統計，已減免或補貼租金及權利金約66億元，另外也有部分案件同意延長興建營運約期間等。

金控賺飽飽存股族樂了
本報記者／綜合報導聯合報
存股族樂了！金融股向來是存股族的最愛，金控今年獲利高成長，明年配發股利可望增加，依前十一月獲利成長推估，各家金控現金股息殖利率，仍以賺得最多的國泰、富邦金控雙雄較高，可達百分之六、七以上，元大、永豐、中信、兆豐與第一金，也都有百分之四至六的優異水準。開發金與台新金今年有處分大樓、併購廉價購買利益等一次性高額收益認列。開發金賣大樓利益是否全數分派未定，還須看中壽盈餘上繳多寡，目前尚難預估股利配發能否比照過往；台新金則是廉價購買利益限制分派外，也考量壽險子公司接軌國際制度的增資需求，配發率比照以往否言之過早。富邦金今年股利配發率達到百分之四十六點八，是史上最高水準。子公司富邦人壽今年前十一月已賺逾千億元，若依去年比例上繳金控，至少也有一二○億元水準，將有助金控配發更多股利。以相同配發率來推估，只要富邦金十二月小賺，明年股利有機會上看六元水準。不過，還要看金管會希望人壽留多少盈餘以接軌國際清償能力制度ＩＣＳ，且在法人普遍對明年看法較保守下，富邦金可能向下調整配發率。國泰金今年配二點五元現金股息創新高，配發率超過百分之四十六點二。今年國泰金心態積極，旗下國壽資本利得實現來自股票的部位大增，前三季實現九八二億元幾乎是債券的一倍，有機會讓國壽明年上繳母金控的金額增多，但也要金管會點頭。若以今年配發率來看，明年股利配發至少有四點七元以上水準。元大金的股利政策以現金配發五到六成為主，今年元大金獲利高成長，可望每股配發現金股息約一點六至一點七元以上。永豐金去年配發率約百分之六十四點八，若明年維持不變，估計明年永豐金現金股息有機會上看○點九元。中信金財務長邱雅玲表示，明年股利政策會維持百分之四十五至五十的配發率，但實際配多少要看董事會決議。以今年每股盈餘二點八元概算，中信金現金股息有機會達一點三元。兆豐金今年每股配發一點五八元，配發率近百分之八十六，今年兆豐金前十一月獲利年增百分之二點四七，累計每股盈餘一點七三元，配發率如不變，有機會配超過一點六元現金股息。第一金預估全年每股盈餘可望近一點五元，基於「多賺多配」前提下，法人預估明年現金股息可望超過一元水準。

台幣升壓可望減輕
記者陳美君／台北報導經濟日報
國內外通膨升溫，升息成為明年各國貨幣政策主旋律。中央銀行官員認為，美國貨幣政策邁向正常化加上疫情和緩，有助提振包含旅遊、購油及海外投資等美元需求，今年以來表現超強勢的新台幣匯率，明年升值壓力可望明顯減輕。受到國際美元轉強、台股下挫影響，新台幣匯率上周五（10日）轉弱，終場收在27.737元，貶值2.7分，終止連兩升，總成交量為12.18億美元。央行外匯局長蔡□民分析，市場預期聯準會可能加速減少購債規模，不過升息時點還是維持在明年6月，估計全年將有二至三次的升息機會。對於美國若加快減少購債，蔡□民分析，「或多或少會影響資本移動，不過影響資本移動的因素有很多，除利率水準外，還有公債殖利率。」蔡□民認為，「Fed利率慢慢正常化過程，對資金移動方向會有一定影響」，以過去經驗而言，美國經濟好又升息，美國股市與債市對投資者會有吸引力，資金也容易流向美國。此話代表，若美國啟動升息，將有助美元轉強、新台幣匯率的升值壓力也可望減輕。銀行主管解讀，新台幣漲勢很可能趨緩，並有機會重返「28字頭」。

華爾街：Fed明年升息2至3碼
編譯任中原／綜合外電經濟日報
市場預期，美國聯準會（Fed）本周召開決策會議時，宣布資產購買計畫將加速退場已幾成定局，關注重點在於Fed屆時同時發布、顯示官員利率預測落點的「利率點狀圖」。目前華爾街大多預期，Fed將在明年中開始升息，全年將升息2至3碼。 Fed將在台北時間16日凌晨3時公布利率決策，幾乎已經確定將宣布擴大縮減購債規模一倍，從150億美元擴至300億美元，加速量化寬鬆（QE）政策的退場腳步，為明年開始升息鋪路，因此投資人將尤其關注「利率點狀圖」，貨幣市場交易員也將據此研判Fed明年的升息速度。由於通膨壓力持續加重，專家預期Fed明年開始升息已成定局，升幅將介於50至75個基點（2至3碼）之間。美國11月消費者物價指數（CPI）年增率暴升6.8%，為39年來新高，但升幅符合預估且未「破7」，使市場預期的升息幅度稍稍下降。 Fed在9月公布的利率點狀圖顯示，九位（剛好一半）決策官員預測2022年將至少升息1碼。道明證券指出，最新點狀圖將顯示，多數官員預測明年將升息2碼，提高聯邦資金利率目標區間到0.50%至0.75%；2023年將再升3碼到1.25%至1.50%。不過，摩根大通首席美國經濟學者費洛利則認為，Fed利率點狀圖所預測的2022年升息幅度，將介於2至3碼，他認為「3碼更為可能」。目前美國利率期貨市場和彭博資訊經濟學者也都預期，Fed利率點狀圖將預測明年升息3碼。紐約聯準銀行前總裁杜雷預測，Fed點狀圖將顯示多數官員認為明年會升息3碼，2024年將升到2.25%至2.5%，屆時Fed政策利率將超過通膨率。至於Fed首次升息時間，各機構大多認為將在明年中，巴克萊銀行認為會在5月，高盛與摩根大通都預估將在6月，但鷹派學者也指出，若未來幾個月的美國通膨依然居高不下，預料Fed明年3月完成「退場」程序時，就會立即升息，或於5月會議時宣布。這也將使各國央行決策的分歧擴大。本周將有約20個經濟體的央行公布決策，美國、挪威、俄羅斯及墨西哥將聚焦於壓制通膨，歐元區和日本則將著重在刺激需求。

貝佐斯太空事業又報捷
編譯林聰毅／綜合外電經濟日報
亞馬遜公司創辦人貝佐斯所創辦的太空事業Blue Origin公司，11日載運六人飛上太空並順利返回地球，為該公司首次一趟運送六名乘客，也是今年第三度完成載人任務。各國今年來已完成13件人類太空任務，是逾30年來最忙碌的太空年。在新謝帕德號火箭（New Shepard，NS）的運送下，這趟名為「NS-19」的任務在太空邊緣短暫停留後，順利返回地球，Blue Origin今年來送上太空的累計人次增至14人。天體物理學家麥道威爾說，這是今年第13件載人上太空的任務，超過1985年的11件。在此行的六名乘客中，兩人不必付費，包括美國廣播公司「早安美國」的非裔主持人史崔漢，以及蘿拉□謝帕德。蘿拉□謝帕德是1961年美國首位太空人謝帕德（Alan Shepard）的長女，史崔漢則曾是職業美式足球明星，他在太空船降落後推文說，「達陣」（touchdown）一詞現在有了全新意義。其他四名乘客分別是太空產業主管泰勒、投資人迪克、創投業者蘭恩．貝斯及其兒子卡麥隆．貝斯。Blue Origin原本計劃在9日發射火箭，但因強風而改為11日上午，從發射到完成降落耗時約11分鐘。今年是非常忙碌的太空年，除了Blue Origin，中國大陸與俄羅斯另外進行五件載人太空任務，包括日本億萬富豪前澤友作上周搭乘俄國太空總署的火箭到國際太空站。維珍銀河（Virgin Galactic）7月也發射太空船，載著老闆布蘭森和其他五人前往太空邊緣，馬斯克創辦的Space X公司也兩次發射太空船，載送太空人前往國際太空站，9月另送四名純民間人士前往地球軌道。

鮑爾會承認通膨嚴峻
編譯任中原經濟日報
彭博經濟學者認為，美國聯準會（Fed）本周將公布的決策聲明，可能會調整至少四個方面的措辭，包括對總經情勢的描述、對通膨的看法、對資產收購計畫的規劃、以及前瞻指引的升息條件。彭博經濟學者指出，Fed將在決策聲明的開場白中，更新總體經濟情勢，包括勞動市場進一步增強，以及通膨持續升高，Fed也須繼續強調經濟展望充滿不確定性，部分是因為新冠疫情將持續更久。聲明也將重申政策只是依照多項假設來規劃，沒有既定的政策路徑。經濟學者認為，Fed在描述通膨情勢時，也將刪掉「過渡性」（transitory）一詞。Fed將承認通膨嚴峻的現實，大幅調整原本聲明的第四段。 Fed預料將宣布資產購買計畫加速「退場」，每月購債金額將減少300億美元，比原先的減購金額提高一倍，明年3月結束購債。 Fed也將修改前瞻指引的升息條件，因為Fed從去年9月以來，都指出就業與通膨兩項職責都達到目標時，才會開始升息，但現在通膨目標已達成，就業尚未達標。經濟學者認為，Fed可能有三種調整方式，首先是放棄「雙重職責」架構，其次為運用「轉義條款」，強調Fed只是「期望」能夠達成雙重職責，而非「承諾」必須達成。第三種選項的可能性最高，就是重新定義「最大就業」職責，把短期與長期情勢分開處理，強調隨著新冠疫情退潮，各項就業指標還能繼續攀升。

美元看多達六年頂點
編譯易起宇／綜合外電經濟日報
美國銀行（BofA）調查發現，由於美國聯準會（Fed）在貨幣政策立場轉鷹後預料將會升息，投資人目前的美元布局、以及對美元後市的看法，都是2015年來最為看多，而且投資人正在做空新興市場貨幣，為2018年來首見。彭博資訊報導，美銀訪調的多數基金經理人預期，Fed將在明年第1季結束資產購買計畫，比上次調查時的明年第2季提前。這些受訪者也預期，Fed這波升息循環將讓聯邦資金利率區間提高至1.5%至2%，比目前高了7碼。美銀的報告指出，投資人正因Fed立場轉向，而更加認為美元將走強，不過投資人預估Fed這波升息循環的最終利率水準，依然偏低，這也是美債殖利率曲線近來已大幅趨平的原因之一。美元已在Fed啟動升息之前強勁挺升，彭博美元指數今年表現將是2015年來最強，多數新興貨幣的表現則一片慘澹，在彭博追蹤的24種新興貨幣中，只有三種貨幣兌美元匯率今年來升值。根據美銀，投資人除了轉為做多美元，對新興貨幣的曝險也轉為負值，是2018年來首見。策略師說，投資人的美元與新興貨幣部位已出現轉變，降低資產組合內的部分風險，在Fed本周的決策會議後，這兩種部位可能會有更大的變動。美銀訪調的經理人也認為，2022年最大的市場風險為央行緊縮政策，接著依序為通膨和流動性觸頂。

今年流入ETF資金首度突破1兆美元
編譯任中原／綜合外電經濟日報
今年來全球指數股票型基金（ETF）的資金淨流入額突破1兆美元，創新高，比去年的7,357億美元更上層樓；由於市場熱絡，使一些經理人推出一些具有主動型概念的ETF。晨星機構指出，資金熱潮加上股市多頭，使全球ETF資產總額接近9.5兆美元，比2018年底時增加近1倍。大部分資金都湧人一些費率較低的美股指數型基金，包括先鋒、貝萊德及道富集團，這三家的資產總額占所有美國ETF的75%以上。成長最快的前20名ETF中，淨流入額占總額的近40%，主要都是由先鋒及貝萊德集團經營，平均費用不到投資額0.1%。分析師指出，由於美股強勢，加上「捨股其誰」操作策略流行，使這類基金人氣鼎盛。一些經理人著眼於主動型基金的操作方式，尋找市場中尚未被霸占的投資領域，包括針對食品業的主動型ETF，以及針對散戶喜好的個股推出ETF。一些大公司還以富達麥哲倫及藍籌成長股基金為樣本，推出主動型ETF。投資機構也推出一些追求績效超優，而非追蹤大盤的ETF，吸引到840億美元沉入，創新高，約占美國ETF資金淨流入總額的10%，高於去年的8%。一些嫻於操作主動型基金的經理人，也利用投資人偏愛ETF的機會推出基金。今年美國共推出380支ETF，其中一半以上是主動型。許多主動型ETF的規模仍相對較小，且費率比被動型ETF高。

金控股息殖利率最高衝7%
本報綜合報導經濟日報
金控公司今年獲利高成長，明年配發股利可望增加，依前11月獲利成長推估，各家金控現金股息殖利率，仍以賺得最多的國泰（2882）、富邦金控雙雄較高，可達6、7%以上，元大、永豐、中信、兆豐與第一金，也都有4~6%的優異水準。至於今年有處分大樓、併購廉價購買利益等一次性高額收益認列的開發金與台新金，開發金賣大樓利益是否全數都會分派未定，以及認列中壽獲利達六成，因此須看中壽盈餘上繳多寡，目前尚難預估股利配發能否比照過往；台新金則是廉價購買利益限制分派之外，公司也表示考量壽險子公司接軌國際制度的增資需求，配發率比照以往否言之過早，所以也無法估算。廉價購買利益，簡單講就是台新金買保德信人壽買便宜了的部分。保德信帳上淨值比交易價55.68億餘元還高出91.86億元。但依會計原則，這部分暫時無法做為股利發放給股東。富邦金今年股東會發給股東每股現金股息3元及股票股利1元，配發率達到46.8%，是史上最高水準。配發股利多寡與壽險子公司上繳金控有關，富邦人壽去年獲利上繳占其稅後純益12.2%，今年前11月富壽已賺1,007億元，若能依去年比例上繳給金控至少也有120億元水準，將有助金控配發更多股利。若以今年的股利配發率46.8%來推估，只要富邦金12月小賺，明年股利就有機會上看5.8元，甚至有機會上看6元水準。但是否配發這麼多，要看金管會希望人壽留多少帳上盈餘以接軌國際清償ICS接軌。此外，因為2022年市場法人普遍看法相對保守，公司也可能向下調整配發率，市場評估應有機會超過5元。國泰金今年配2.5元現金股息創新高，配息率46.21%以上。今年公司心態積極，旗下國壽資本利得實現來自股票部位大增，前三季實現982億元幾乎是債券的一倍，過去因受限保險法規，債券利得要分十年攤列，但股票不用，有機會讓國壽明年上繳母金控的金額增多，但也要金管會點頭，若以今年配息率來看，明年股利配發至少有4.7元以上水準。元大金的股利政策向來維持穩定，以現金配發五到六成為主，今年來元大金獲利高成長，前11月累計EPS來到2.74元，若依其股利政策則可望每股配發現金股息約1.6至1.7元以上。永豐金去年配息率約達64.8%，假設明年配發率維持不變且仍全發現金，在估計2021年全年EPS上看1.46元下，明年永豐金現金股息有機會上看0.9元。中信金財務長邱雅玲表示，明年股利政策會維持過往45至50%的配發率，但實際配多少要看董事會。中信金今年前11月累計每股稅後純益（EPS）2.61元，以今年EPS 2.8元概算，現金股息有機會達1.3元。兆豐金2021年每股配發1.58元，股息配發率落在近86%，今年兆豐金前11月獲利年增率2.47%，累計EPS 1.73元，雖然全年EPS無法重返2元以上，但基本上股利配發仍以純發現金股息為主，配發率如不變可能有機會配超過1.6元現金股息。第一金前11月獲利成長17.8%，EPS 1.44元，預估全年近1.5元，基於「多賺多配」前提下，法人預估明年配發現金股息可望超過1元水準。第一金去年每股1元股利中，現金股息0.9元，法人說，第一金今年獲利水準可望回到2019年榮景，則現金股息預期約落在1元左右。

壽險投資不動產將再掀風潮
記者葉憶如／台北報導經濟日報
台商回流效應，一舉推升國內房地產與商辦大樓的租金，也讓壽險業嗅到商機，壽險業投資不動產風潮恐怕再起。今年來不動產投資14筆，投資金額370億元左右，筆數已超越去年全年12筆，但金額比去年1,108億元少，主要是較少大型投資。壽險業其實一直對不動產「情有獨鍾」，可惜好對象難尋。六大壽險今年以新壽最積極投入不動產，合計總投資金額達196億元，包括年初花93億元買中華開發辦公大樓、再以56億元買三棟新竹萊恩廣場，此外今年10月以44億元權利金標下二筆北士科地上權、3億元標下高雄市前金區地上權案。國壽今年投資四筆，主要鎖定倉儲物流與都市更新案，包括桃園瑞興、楊梅梅獅土地興建倉儲，台北市襄陽路零星土地則是要與國壽舊大樓進行「危老改建」，合計初期投資金額逾46億元。南山人壽連三年都大舉投資不動產，2019年標下信義行政中心，2020年標下信義世貿3館及台南工業區廠辦，今年則買下內湖的內科浩鑫企業總部大樓售後租回。信義全球資產總經理柯宏安表示，房市投資動能復甦，在企業多元布局下，土地與商用不動產市場已連續四年破2,000億關卡，今年更可望突破3,000億元大關，建商、壽險金融及自用買方成為市場支柱，壽險業在辦公產品釋出稀少、租金收益率提升不易下，進而轉戰台北市中心以外，如內科、或新北市、新竹等區域。

六壽險租金收益不夠犀利
記者葉憶如／台北報導經濟日報
房市預售屋炒翻天，台商回流帶動商辦需求大增，國內最大「包租公」、「包租婆」壽險業也開始「蠢蠢欲動」，南山人壽、國壽11月上旬連袂公告投資不動產，主要是新冠疫情爆發二年來，各家壽險公司配合政策降租或寬限緩繳，國壽、南山今年租金收益恐出現罕見負成長，可能需擴大投資以彌平缺口，整體來看，六大壽險租金收益2021全年挑戰258億元，年增約2.5%，恐創至少十年新低。國泰一號REITs（不動產投資證券信託）將於本周三（12月15日）召開實體受益人大會，有小股東質疑國壽對旗下不動產商辦給予客戶如誠品或是喜來登飯店太厚道的租金條件，以致侵害REITs投資人的權益。而國內壽險業2020年爆發新冠疫情之初，金管會立即繫所有壽產險業者，希望提供租金緩繳、展延、降租等措施幫企業撐過疫情難關，影響壽險業近二年租金收益。從各家壽險公司公布今年前三季不動產租金情形，目前仍以國壽收租77.08億元最高，依此進度，今年雖依舊有百億、約102億元水準，不過若跟去年、前年相比，恐怕會出現負成長。國壽去年在疫情下租金不減反增，主要是受惠信義計畫區三棟大樓租金上漲，但今年5月疫情爆發導致國內進入三級警戒，嚴重衝擊餐飲、百貨、飯店業，也讓今年前三季國壽租金收益較前一年更形減少。同樣可能會負成長的是南山人壽，今年前三季不動產租金收益僅30餘億元，今年頂多跟去年41餘億元持平。不過南山在信義區擁有總部及微風南山，另2019年開始陸續標下信義行政中心與世貿三館預計四、五年完工，受惠信義區A級商辦租金上漲，加上投資積極，未來幾年有機會問鼎前三名。富邦人壽今年受惠「遼寧大樓」完工入帳效應，渣打銀行一口氣承租4,400坪，讓前三季租金收入攀高至35.63億元，全年估有47.5億元水準，可望較去年增一成，幅度可望居六家之冠。新壽依目前進度來看，今年跟去年差不多，近三年不動產租金收益差不多都維持在41億~43億元。台壽與中壽不動產較少，今年租金收益約在25億元左右。

貨櫃三雄如何回饋股東市場熱議
記者黃淑惠／台北報導經濟日報
貨攬業者表示，11月以來東南亞主要港口的運費都一起飆漲，一個月內增幅近一倍，若從12月需求看，預期「本周最高價，將是下周最低價」，貨櫃三雄可望同步受惠，大獲利時代續航。貨櫃三雄遠近洋線都大賺，在高獲利之下，股東權益如配股、配息備受討論。業界近期針對「陽明船長諫言信」熱議，而三雄股東權益浮上檯面。國際航商馬士基、中遠紛紛祭出庫藏股，赫伯羅德採高配息，貨櫃三雄後續動向備受期待。據了解，世界最大航商馬士基近期斥資66億美元買回庫藏股；赫伯羅德配息率逾五成，都成為亞洲航商股東、員工競相效法的指標。另外，近期陽明前船長諫言，「公司不如賣了充實國庫」，引發資本市場對貨櫃三雄潛在價值的討論，以第3季長榮、陽明、萬海營利率達67.3%、66%及61.5%，居全球航商前三名觀之，潛在價值確實奇貨可居。業界指出，陽明運力不及德國赫伯羅德四成，第3季淨利卻緊追其後，市值也不到赫伯羅德四成，優質經營績效的背後，也隱含著員工付出。不只台灣航商有船長諫言，世界第三大航商中遠海控的股東，也集結3%股權提案，建議公司採取「高配息及回購（即庫藏股）」政策。中遠上周一董事會審議通過召開股東臨時會，授權董事會買回庫藏股。

領取停職期薪水併入各年度計稅
記者翁至威／台北報導經濟日報
員工因案停職後復職，根據財政部解釋令，一次領取停職期間薪水時，可分別併入各年度薪資計算所得稅，不會因為一次領取造成適用較高綜合所得稅率級距。財政部台北國稅局表示，財部曾發布解釋令，納稅人因涉及刑事案件或公務人員懲戒案，判決確定後獲准復職，而一次領到薪水時，在辦理復職當年度的綜所稅申報時，應附上各年度薪資明細表，將各年度薪水歸課到對應年度。如果納稅人因公司未依勞基法規定而提起訴訟，經法院裁判勞工勝訴，一次領取補發薪水，課稅也如前述作法歸課各年度所得稅。

企業辦尾牙留意兩項稅務
記者翁至威／台北報導經濟日報
又到了歲末年終舉辦尾牙旺季，國稅局提醒企業辦理尾牙時，特別留意兩項稅務問題，首先，舉辦尾牙所取得的進項稅額，不得申報扣抵銷項稅額；其次，尾牙抽獎活動，若獎金或獎品的應扣繳稅額超過2,000元，記得要辦理扣繳。財政部台北國稅局表示，根據《營業稅法》規定，公司買來酬勞員工個人的獎品，不能作為進項稅額來扣抵銷項稅額。而公司舉辦尾牙，通常會舉辦餐會及摸彩，相關餐會、摸彩獎品等都屬於酬勞員工性質，其進項稅額就不能用來扣抵。舉例來說，甲公司在2020年12月間舉辦尾牙餐會，並購買獎品給員工摸彩，公司卻誤將其進項稅額申報扣抵銷項稅額，被國稅局認為，涉及虛報進項稅額，不僅要被補稅，也被按所漏稅額處五倍以下罰鍰。此外公司舉辦尾牙，財部官員提醒，員工參加抽獎所獲得的獎金或獎品，必須依《所得稅法》規定，按10%稅率辦理扣繳，不過若獎金或獎品應扣繳稅額在2,000元以下，可免辦扣繳，但仍要在隔年1月底前辦理扣繳憑單申報。另外應注意的是，若中獎人為非境內居住者（例如一年內在台居留天數不到183天的外籍員工），則無論中獎金額多寡，應就中獎金額的20%辦理扣繳，公司並在代扣稅款的十日內辦理扣繳憑單申報。對員工而言，則要將中獎所得計入綜合所得課稅。舉例而言，乙公司員工小陳幸運抽中價值7萬元的機車，公司應依規定以10%稅率辦理扣繳，也就是7,000元；而小陳隔年申報個人綜合所得稅時，中獎所得7萬元應計入綜合所得總額，並從應納稅額中將已扣繳的7,000元稅款減除。

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